{"id":2173,"date":"2021-08-27T13:04:28","date_gmt":"2021-08-27T17:04:28","guid":{"rendered":"http:\/\/www.mipp.cl\/miradas\/?p=2173"},"modified":"2021-10-20T16:31:18","modified_gmt":"2021-10-20T20:31:18","slug":"cifras-record-vacantes-vs-bajas-postulaciones","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mipp.cl\/miradas\/cifras-record-vacantes-vs-bajas-postulaciones\/","title":{"rendered":"Algo no calza en el mercado laboral: cifras r\u00e9cord de vacantes contrastan con bajas en postulaciones"},"content":{"rendered":"<h6 class=\"bajada\">Director del Sistema de An\u00e1lisis de Bolsas de Empleo, Benjam\u00edn Villena, Investigador MIPP y acad\u00e9mico Universidad Diego portales, advierte que este escenario no se limita a Chile.<\/h6>\n<div>\n<hr \/>\n<\/div>\n<div><\/div>\n<div class=\"cuerpo\">\n<p>Las vacantes laborales no paran de crecer. El \u00faltimo informe del Sistema de An\u00e1lisis de Bolsas de Empleo (SABE), que funciona bajo el alero del Observatorio Laboral del Servicio Nacional de Capacitaci\u00f3n y Empleo (Sence), mostr\u00f3 que las ofertas de puestos de trabajo aumentaron 81,5% al 31 de julio respecto al 3 de marzo de 2020, cuando se conoci\u00f3 el primer caso de Covid-19 en el pa\u00eds.<\/p>\n<p>Pese a esto, el an\u00e1lisis que se basa en datos de los portales Trabajando.com y Laborum.cl y cuenta con el apoyo de investigadores de las universidades de Chile y de Diego Portales, <strong>las postulaciones retrocedieron 57,4% en el per\u00edodo, dando cuenta de que la demanda por ocuparse contin\u00faa d\u00e9bil en medio del debate por el eventual efecto de los retiros de fondos previsionales y los subsidios estatales.<\/strong><\/p>\n<p>De todas formas, el descenso es algo menor que el observado al cierre de junio, que llegaba a 67%.<\/p>\n<p><strong>&#8216;Hay una ca\u00edda muy fuerte en las postulaciones desde el inicio de la pandemia. Reci\u00e9n en julio hay un cierto repunte, ahora, es solo un mes. Hay que ver c\u00f3mo avanza en los pr\u00f3ximos meses&#8217;<\/strong>, comenta el director de SABE, Benjam\u00edn Villena.<\/p>\n<p>El contraste es evidente entre oferta y demanda laboral. Antes del estallido social, las vacantes mostraban un promedio de 2,7 interesados diarios. Pero esta cifra comenz\u00f3 a ceder paulatinamente durante el transcurso de los meses que el pa\u00eds sucumbi\u00f3 a los efectos del Covid-19 hasta alcanzar a 1,4 en julio pasado.<\/p>\n<p>Pese a esta baja, el informe agrega que es una cifra que se ha mantenido estable desde junio. De acuerdo con el an\u00e1lisis, estos resultados sugieren que <strong>existen buenas oportunidades para que encuentren trabajo aquellas personas que est\u00e1n activamente buscando, y que para las empresas es &#8216;relativamente dif\u00edcil&#8217; llenar puestos vacantes<\/strong>.<\/p>\n<p>&#8216;La falta de postulantes constituye un elemento primordial del mercado laboral en Chile en estos momentos y urge mayor atenci\u00f3n sobre este fen\u00f3meno&#8217;, advierte el documento.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-2175 alignright\" src=\"https:\/\/www.mipp.cl\/miradas\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/sabe-agosto-2021-228x300.png\" alt=\"\" width=\"172\" height=\"226\" srcset=\"https:\/\/www.mipp.cl\/miradas\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/sabe-agosto-2021-228x300.png 228w, https:\/\/www.mipp.cl\/miradas\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/sabe-agosto-2021-320x420.png 320w, https:\/\/www.mipp.cl\/miradas\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/sabe-agosto-2021.png 366w\" sizes=\"(max-width: 172px) 100vw, 172px\" \/><\/p>\n<p><strong>Todas las ocupaciones a la baja<\/strong><\/p>\n<p>Al mirar las postulaciones asociadas a avisos publicados por grupos ocupacionales, los datos muestran un importante declive general. Sin embargo, aquellos referidos a ocupaciones de menor calificaci\u00f3n, como oficiales, operarios y otros, son los que acusaron el mayor descenso en las postulaciones totales recibidas, con bajas superiores al 50% al contrastar julio de este a\u00f1o con el mismo mes de 2020.<\/p>\n<p>El inter\u00e9s a trabajos con mayores requerimientos y mejores salarios han declinado menos, especialmente direcci\u00f3n y administraci\u00f3n, y profesionales de nivel alto. <strong>Comparando los \u00faltimos datos disponibles con el inicio de la pandemia, se verifica una disminuci\u00f3n entre 50% y 70% de las postulaciones para avisos. Esta magnitud es bastante similar para los distintos grupos de ocupaciones.<\/strong><\/p>\n<p>Si se coteja con la situaci\u00f3n de julio de 2019, la demanda cae en torno al 70% para todos los grupos considerados, plantea el reporte.<\/p>\n<p>A juicio de Villena, este es un fen\u00f3meno que no se observa \u00fanicamente en Chile, sino que tambi\u00e9n en Estados Unidos, Reino Unido, Suecia y Espa\u00f1a.<\/p>\n<p>De hecho, los analistas estiman que de los puestos perdidos a lo largo del pa\u00eds en medio de la pandemia a\u00fan falta que se recupere una cifra cercana al mill\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n<div><\/div>\n<div>\n<hr \/>\n<\/div>\n<div>Este art\u00edculo fue originalmente publicado en el <a href=\"https:\/\/portal.nexnews.cl\/showN?valor=h4uut\"><strong>Diario Financiero<\/strong><\/a>.<\/div>\n<div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Director del Sistema de An\u00e1lisis de Bolsas de Empleo, Benjam\u00edn Villena, Investigador MIPP y acad\u00e9mico Universidad Diego portales, advierte que este escenario no se limita a Chile. 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